![]() |
|
שרותי הדרכה |
|
|
||
|
מעבר מקריירה לקריירה |
![]() |
מעבר מקריירה לקריירהמוגש כסדנא תהליכית בת 4 ימים ברצף או כהרצאה עיונית חצי יומית. עיבוד המעבר והשינוי • סיכויים וסיכונים בתהליכי שינוי משמעותיים. • שיפור יכולת התמודדות עם תהליכי שינוי. • הרחבת מודעות אישית לתהליך. • הגשמת תקוות והתגברות על קשיים וחששות. |
||||
|
|
||||||
|
גיבוש חזון אישי-תעסוקתי מחודש
• בחינה מחודשת של הזהות התעסוקתית. • עיצוב יעדים חדשים בגישה רב תחומית. • זיהוי איכויות אישיות חבויות. • הכרות עם תחומי תעסוקה ועניין במשק. • לקיחת אחריות אישית לפיתוח עתידי משמעותי. • מינון מחודש של עבודה, פנאי ומשפחה. • הגמשת המושג קריירה למולטי קריירה. זוגיות ומשפחה בתהליכי מעבר • השפעת תהליך הפרת האיזונים. • זיהוי צפיות זוגיות משפחתיות. • תפקידים הוריים בתהליכי מעבר. • גיוס תמיכה ועידוד בתהליך. • לגיטימציה משפחתית וסביבתית למימוש משאלות. שיווק אישי ומכירה עצמית • פיתוח וטיפוח רשתות קשר. • שיווק ישיר וחשיפה לאפשרויות חדשות. • הכנת קורות חיים. • הכנת תשתית לפרזנטציות, מפגשים וראיונות. • חוזקות ותורפות בתהליך שיווק אישי. • השפעת מרכיבי התקשורת הלא-מילולית ושיפור "שפת הגוף". • ניהול משא ומתן בתהליכי שיווק אישי. • חלק זה משולב בהתנסות חווייתית-אקטיבית בעזרת מערכת טלויזיה במעגל סגור (סימולציות ומשחקי תפקידים). | ||||||